120206人力资源管理专业(专升本)课程设置与学分
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 备注 |
1 | 03708 | 中国近现代史纲要 | 2 | |
2 | 03709 | 马克思主义基本原理概论 | 4 | |
3 | 00015 | 英语(二) | 14 | |
4 | 00051 00052 | 管理系统中计算机应用 管理系统中计算机应用(实践) | 3 1 | |
5 | 00041 | 基础会计学 | 5 | |
6 | 00054 | 管理学原理 | 6 | |
7 | 00800 | 经济学 | 5 | |
8 | 00182 | 公共关系学 | 4 | |
9 | 06088 | 管理思想史 | 9 | |
10 | 06089 | 劳动关系与劳动法 | 6 | |
11 | 06090 | 人员素质测评理论与方法 | 6 | |
12 | 06091 | 薪酬管理 | 6 | |
13 | 06092 | 工作分析 | 4 | |
14 | 06093 | 人力资源开发与管理 | 6 | |
1 | 00034 | 社会学概论 | 6 | 免试英语(二)加考课程 |
2 | 00277 | 行政管理学 | 6 | |
15 | 毕业设计(论文) | 不计学分 | ||
合 计 | 81 |
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